Datenschutzerklärung Bewerbungen

gem. Art. 13 DSGVO für die Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens –

1. Verantwortlicher
Kellerbauer & Gürtner GmbH | Thomas Sport Center, Arnoldstraße 18, 01307 Dresden, E-Mail: info@tsc-dresden.de | Datenschutz-Kontakt: E-Mail: datenschutz@tsc-dresden.de

2. Datenschutzbeauftragter
Kontakt zu unserem Datenschutzbeauftragten können Sie über die oben genannten Kontaktdaten z. Hd. d. Datenschutzbeauftragten aufnehmen oder per E-Mail an datenschutz@tsc-dresden.de.

3. Art der verarbeiteten Daten Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens verarbeiten wir personenbezogene Daten, die Sie uns direkt im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung zur Verfügung stellen. Dies umfasst insbesondere:
• Stammdaten (z. B. Name, Geburtsdatum)
• Kontaktdaten (z. B. Adresse, Telefonnummer, E-Mail-Adresse)
• Bewerbungsdaten (z. B. Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse, Qualifikationen)
• Kommunikationsdaten (z. B. E-Mail-Verkehr mit Ihnen)
• ggf. Besondere Kategorien personenbezogener Daten nach Art. 9 Abs. 1 DSGVO (z. B. Angaben zu einer Schwerbehinderung, Gesundheitsdaten), sofern Sie uns diese freiwillig mitteilen oder sie zur Erfüllung rechtlicher Pflichten erforderlich sind.

4. Zweck der Datenverarbeitung Die Verarbeitung erfolgt ausschließlich zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens und zur Entscheidung über die Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses.

5. Rechtsgrundlage Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf Grundlage von Art. 88 DSGVO in Verbindung mit § 26 Abs. 1 Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) zur Anbahnung eines Beschäftigungsverhältnisses. Soweit besondere Kategorien personenbezogener Daten (z. B. Gesundheitsdaten) verarbeitet werden, dient dies der Ausübung von Rechten oder der Erfüllung rechtlicher Pflichten aus dem Arbeitsrecht, dem Recht der sozialen Sicherheit und dem Sozialschutz (z. B. zur Wahrung der Rechte von schwerbehinderten Menschen) gemäß Art. 9 Abs. 2 lit. b DSGVO i. V. m. § 26 Abs. 3 BDSG.

6. Empfänger der Daten Ihre Bewerbungsdaten werden innerhalb unseres Unternehmens ausschließlich den Personen zugänglich gemacht, die direkt in den Recruiting-Prozess involviert sind (z. B. Geschäftsführung, zuständige Abteilungsleitung). Eine Weitergabe an Dritte erfolgt grundsätzlich nicht. Wir setzen keine externen Recruiter oder Personalvermittler ein. Bitte beachten Sie: Wenn Sie sich über externe Jobportale (z. B. Indeed) bei uns bewerben, gelten für die Datenerhebung durch dieses Portal dessen eigene Datenschutzbestimmungen. Wir erhalten vom Portalbetreiber lediglich Ihre von Ihnen dort eingereichten Bewerbungsdaten.

7. Dauer der Speicherung Ihre Bewerbungsunterlagen werden für die Dauer des Bewerbungsverfahrens gespeichert. Kommt es nicht zu einer Einstellung, werden die Unterlagen spätestens sechs Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung gelöscht. Diese Frist begründet sich aus der Notwendigkeit, uns gegen mögliche Ansprüche aus dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) verteidigen zu können. Eine längere Speicherung erfolgt nur, wenn eine gesetzliche Grundlage dies erfordert oder Sie uns Ihre ausdrückliche Einwilligung erteilt haben.

8. Erforderlichkeit der Datenbereitstellung Die Bereitstellung Ihrer personenbezogenen Daten ist für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich. Ohne die Bereitstellung der für die Beurteilung Ihrer Eignung notwendigen Daten können wir Ihre Bewerbung im Auswahlprozess leider nicht berücksichtigen.

9. Automatisierte Entscheidungsfindung Wir nutzen keine Verfahren der automatisierten Entscheidungsfindung oder des Profilings gemäß Art. 22 DSGVO, um über Ihre Bewerbung zu entscheiden.

10. Ihre Rechte Durch die Verarbeitung personenbezogener Daten bestehen für Sie gemäß DSGVO die Rechte auf Auskunft (Art. 15 DSGVO), Berichtigung (Art. 16 DSGVO), Löschung (Art. 17 DSGVO), Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DSGVO), Datenübertragbarkeit (Art. 20 DSGVO) sowie Widerspruch (Art. 21 DSGVO). Sollten Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie sich jederzeit an uns wenden.

11. Beschwerderecht Schließlich steht Ihnen ein Beschwerderecht bei der zuständigen Aufsichtsbehörde gemäß Art. 77 DSGVO zu: Zuständige Aufsichtsbehörde: Sächsische Datenschutz- und Transparenzbeauftragte, Maternistraße 17, 01067 Dresden, Telefon: 0351 85471-101 · E-Mail: post@sdtb.sachsen.de

12. Datensicherheit Wir setzen geeignete technische und organisatorische Maßnahmen ein, um die Sicherheit Ihrer Daten zu gewährleisten. Dazu zählen insbesondere die Zugriffsbeschränkung auf Bewerbungsunterlagen durch ein internes Rollenkonzept und die gesicherte elektronische Speicherung.

13. Änderungen der Datenschutzinformation Wir behalten uns vor, diese Datenschutzinformation bei Bedarf zu aktualisieren, um sie an veränderte rechtliche Rahmenbedingungen oder interne Prozesse anzupassen.

Stand: August 2025